PECULIARIDADES DE LA PATERNIDAD

¿Tienen las familias numerosas un tratamiento especial? Desde el 1 de Enero de 2017 el permiso de paternidad será de 28 días en cualquier tipo de familia, ya sea, familia numerosa o con discapacidad. En el caso de parto múltiple, se amplía el permiso en dos días más...

EL PERIODO DE PRUEBA DE LOS CONTRATOS LABORALES

Como su propio nombre indica, el periodo de prueba de la relación laboral es el tiempo que tiene el trabajador y la empresa para poner a prueba la misma. Y bien, este aspecto de la relación laboral tiene que estar establecido en el contrato de trabajo de manera...

LA OBLIGACIÓN DE CONTRATAR A PERSONAS CON DISCAPACIDAD

En la Ley General de las Personas con Discapacidad se regula que las empresas (tanto públicas como privadas) que empleen a un número de 50 o más trabajadores, están obligados a tener una cuota de reserva de, al menos, el 2% de la plantilla total para ser ocupadas por...

NUEVA AMPLIACIÓN DEL PERMISO DE PATERNIDAD EN 2018

El Partido Popular y Ciudadanos, en el marco de las negociaciones de los Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, acuerdan ampliar para el próximo año una semana más el permiso de paternidad que ya fue ampliado para el año 2017. Recordemos que los padres,...

LA JUBILACIÓN Y SU PENSIÓN MÁXIMA EN 2017

El importe máximo de pensión en 2017 es de 2.573,70 €/mes. Si se reciben dos cuantías por jubilación del mismo régimen, no pueden superar ese importe. La pensión máxima solo se puede obtener a partir de la edad estipulada, que son los 65 años de edad. Si se solicita...

BONIFICACIONES EN LA CONTRATACIÓN DE JÓVENES EN EL 2017

Dado el alto porcentaje de paro en jóvenes españoles, se toman medidas para solucionar dicho problema y que aumente la contratación de este colectivo. El 23 de Febrero de 2013 se implanta una estrategia de emprendimiento y empleo joven, contemplada en el Real Decreto...

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